企业最常遇到的问题与作出相对应的方法：
1、面对出资一样，但出力不同的情况下，股东之间如何设计股权?
————【在职分红法】
2、股东合作中，有人出力多，有人出力少，后期贡献度失衡，如何调整股权?
————【股权对赌法】
3、企业想引入人才，对方有能力但没钱入股如何保证人才加盟且守住老板权益?
————【股权质押法】
4、企业想引入人才，对方说不给注册股就不干，老板如何保证自己权益?
————【目标对赌法】
5、引进人才后，发现对方水平不行如何有效拿回股权并且进行人才替换?
————【股权回购法】
6、面对老员工无法担当要职，如何即让其离开岗位却心存感恩为公司奉献？
————【功臣释权法】
……
了解更多股权激励操作方法以及每种方法的详细操作运用，欢迎您走进【企业合伙股权设计与股权激励】课程学习，为您解析股权激励的核心机密，全国各地开课
10月12-13 东莞 杭州 合肥 南昌 武汉
10月13-14 长沙 济南 义乌 兰州 哈尔滨
10月14-15 深圳 郑州
10月15-16 青岛
10月16-17 北京 南京 苏州 重庆 大连 呼和浩特 惠州 南宁 南通
10月17-18 西安 邯郸
10月19-20 成都 佛山 常州 昆明
10月20-21 广州 太原 温州 长沙 泰安 淮安
10月21-22 杭州 武汉 沈阳
10月22-23 厦门
10月23-24 深圳 无锡 东莞 长沙 宁波 贵阳 昆山 宁夏
10月24-25 福州
10月25-26 上海
10月26-27 北京 重庆 顺德 临沂 淄博 大同
10月27-28 成都 济南 南宁 中山 嘉兴
10月28-29 深圳 长春 临沂
10月29-30 武汉 西安 郑州 南宁
10月30-31广州 杭州 合肥 南京 青岛 泉州 南昌 莆田 榆林
10月30-11月1 长沙......
🚊🚊这是2天1夜的方案班，全程都只有一个老师分享，白天授课，晚上一对一咨询，个性化辅导，一站式为您解决绩效+薪酬+股改等问题，让您带着问题来，带着结果回去；
【课程价值】：
【对内】：您将学会如何在企业导入一套股权激励机制，激发员工的动力，吸引和留住人才、让员工发自内心的忠诚于公司，和公司形成利益、事业的共同体，提升公司的利润！
【对外】：您将学会基于未来发展做好股权布局，股权分配，不花一分钱股权融资，占股70%，资源整合，实现企业裂变，整合有资金，有资源，有能力，有智慧的人为您所用！
...........《企业合伙人与股权激励》两天一夜总裁班，打造公司内部合伙人，帮您在公司内部建立一套让员工为自己干的机制，为企业发展保驾护航！
了解更多地方开课时间请加WeChat
详细地址： 全国每月均有开课！添加WeChat告知您所在城市，发详细开课定位
学习费用：980￥/人（学习费+资料费+茶水费+咨询费）
咨询课程 WeChat：13556126750 区老师（电话同步）
（电话同步，添加备注“参课城市”）
【详细点击了解链接】：https://jinshuju.net/f/sMA2UY
添加区老师微信限量赠送赠送以下股权资料：
《股东合作协议》一套
《一致行动人协议》一套
《股权代持协议》一套
《员工入股协议》一套
《资源入股协议》一套
《虚拟股协议》一套
《众筹协议书》一套
报名线下课程限量赠送华一世纪全国首发《中国股权激励白皮书》。白皮书是政府或议会正式发表的以白色封面装帧的重要文件或报告书的别称。作为一种官方文件，代表政府立场，讲究事实清楚、立场明确、行文规范、文字简练，没有文学色彩。
感恩至上！期待与您线下见面！！
2021-10-14
